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    学历:本科及以上工作经验:5年以上工作经历招聘人数:3
    地点:西安市
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    岗位职责:

    1、建立健全公司教学发展规划,全面负责教学运营管理;

    2、健全教师的培训、考核、教学、教研、企业文化等规范流程及实施方案,提高教学、教研质量,建立系统化、规范化、专业化的教学、服务管理体系;

    3、安排、管理教学部的日常工作,有效进行督导、评估、考核,加强团队建设,提高服务意识,营造积极向上、团结协作的团队氛围;

    4、即时、充分了解市场需求,为改进教学服务及新教学项目的开设,提供可行性建议和措施;

    5、储备和培养教学骨干,建立完善的人才梯队建设。

    岗位要求:

    1、BMI体重指数小于24.9(计算方法:BMI=体重(公斤)/身高(米)平方);

    2、不抽烟,无纹身,有自律性;男165CM以上,女155CM以上,无纹身;

    3、本科以上学历;

    4、五年以上培训行业工作经验,三年以上综合管理经验;

    5、具有强烈的责任心、事业心和团队管理能力,良好的沟通协调和把握全局的能力。

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    总部电话:
    029-63018802
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    西安市雁塔区西影路96号
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    lingjunjiaoyu@126.com
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